注目度の高い介護と医療に関する転職情報
今後も必要性が高まる介護・医療系の転職情報はこちら。
特に需要の高い介護のお仕事は、働きながら仕事ができる未経験可から、有資格者の求人まで幅広く全国の情報があります。
その中でも、看護師の転職を専門とした支援サイトは本当に数多くあります。看護師であっても転職を成功させるポイントは色々な案件を見比べ、自分に合った病院やクリニックを選ぶと言うところ。
そのためにも1つの転職サイトに始めから絞ってしまわず、2〜3つ同時に登録し使い勝手やサポートを実際試してみると良いでしょう。
また専任となるコンサルタントとの相性もとても大切。忙しい時間を縫っての面談となるのですからしっかり自分の希望や意見を伝えられる相手を見つけることが重要になります。
もし専任のコンサルタントの相性が合わない場合には潔く転職サイトを変えてしまうこともひとつの手です。転職の成功はコンサルとの面談にかかっているので安易に妥協せず慎重に選ぶようにしてくださいね。
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女性の転職に強いパソナが運営する看護師の方だけがご利用できる専門支援サービス。全国10万件のなかから希望にあった条件をマッチングしてご提案します。病院にも非公開求人があるので、転職サービスはぜひ活用して行きたいところ。 |
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地元の病院へ転職したいと思っていたので助かった。(20代女性) 子供も大きくなって時間が取れるようになったので。(40代女性) 大きな病院でバリバリ働きたいと思っていたので。(30代女性) |
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誠実に信頼関係を築き上げることを一番に考え、何かと不安になることが多い転職活動を、安心して進めていけるサポートを提供してくれます。専門性が必要な職種の中途採用にも対応できるように専門的な知識を備えたコンサルタントを揃え、特に医療・メディカル、経理・財務・人事の分野に強みを発揮してくれると評判です。大手企業や外資など他では探せない特長のある求人が多いのも特長、さらにその求人の7割以上が非公開求人ということもあり、人気を集めています。地域別では、首都圏はもちろん、関西地方、大阪圏の求人にも強いという定評があります。関西で転職を考えていらっしゃる方はまず最初に登録することをおすすめします。 |
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親身な対応をしてくれて、求人も頻繁に紹介してもらったのが好印象でした。(30代女性) 自分の語学力を生かせる仕事を探していたところ、求人量が多く助かりました。(20代男性) 外資で働きたいと思っていたところ、外資系の求人の質もよく好条件の職種を見つけられました。(20代男性) | |
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担当者の方が合わない場合はうまくいかないこともありそうです。(20代男性) |
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介護・福祉のお仕事を幅広く集めた専門サイトです。介護ヘルパー、ケアマネージャーから送迎バスの運転手まで、業界に関係のあるお仕事はこちらで見つけられます。 |
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介護施設の業態からも選べるのがとても分かりやすい。(30代女性) 自分がもっている資格からも探せるので便利。(20代女性) | |
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個人経営のところがもっと検索できると良い。(20代女性) |
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その名の通り看護師(助産師・保健師)の転職に特化したサイトです。病院か診療所かなど働き方で選べるので、再就職するナースの方にも役立つはずです。 |
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施設の種類(診療所が大きな病院か)からも選べる。(20代男性) 人手不足といわれている看護師でも、育児などで現場から長く遠のいていると求人も少なく、専門の情報が得られるサイトは便利。(40代女性) | |
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小さい診療所などの情報はやはりハローワークか。(30代女性) |
医療・介護・福祉の転職
専門職である医療・介護・福祉系への転職。国家資格などの資格を取る必要がありますが、資格を取って就職さえしてしまえば、将来の安定は約束されたも同然です。しかも、医療・介護・福祉系の職場では人手が足りずに供給よりも需要の方が多くなっています。
その為、就職活動をすればそれほど困らずに就職する事が可能と言えるでしょう。でも、ここで注意点があります。就職しやすいからと言ってぽんぽん決めてしまうのだけは止めて下さい。中には基準の賃金よりも低く労働量が2倍以上といった企業もあります。
こういった会社に入ってしまうと安い給料で馬車馬のように働かされる可能性があるので、就職先選びはより慎重に行って欲しいと思います。医療・介護・福祉系でも雇用形態は様々です。正社員での雇用もあれば派遣社員・パートといったスタイルもあります。以前は医療系・介護系といえば正社員のみでしたが、今では色々なスタイルを選べるので自分のライフスタイルにあった雇用形態での就職をしましょう。
■医療・看護・福祉系ならココ〜看護ジャパン〜
医療系への就職を考えている方にお勧めしたいのが看護ジャパン。看護ジャパンでは全国47都道府県、約10万件以上の求人を取り扱っています。看護ジャパンの特徴は定着率。看護ジャパンを利用して就職した方の9割がその職場に留まっています。
その理由は看護ジャパンが求人をシッカリ把握しているという事。職場の人間関係に関する情報を提供しているので人間関係でギクシャクする職場に行く必要がありません。また、休暇や残業・給与の実績も看護ジャパンが確認しているので、就職先で休みが摂り辛かったり毎日残業…という事態を避ける事が出来ます。









